Situatie B
B. Het salaris van de werknemer op 30 april 2020, verhoogd met de loonsverhoging van 3,0%, is lager dan het minimumbedrag van de salarisschaal van de functie waarin hij op 1 mei 2020 wordt ingedeeld.
Wat staat er in de cao
De werknemer ontvangt per 1 mei 2020 het minimumbedrag van de nieuwe salarisschaal.
De te nemen stappen
1. Informeer de werknemer
De werknemer ontvangt een brief met daarin zijn inschaling en loon per 1 mei 2020.
Rekenvoorbeeld
Een receptionist/telefonist
Salaris 30 april 2020: € 2.190,– per maand.
Tussenstap: salaris 30 april 2020 + 3,0% = € 2.255,70
Indeling 1 mei 2020: Receptionist/telefonist (functiecode 2.10.2) functieniveau 2
Cao Salaris 31 december 2019 | ||
Functieniveau | Minimum | Maximum |
1 | 2.071 | 2.727 |
2 | 2.280 | 3.036 |
3 | 2.540 | 3.434 |
4 | 2.885 | 3.954 |
5 | 3.373 | 4.629 |
6 | 3.918 | 5.517 |
De tussenstap is lager dan het minimum salaris van functieniveau 2.
Salaris 1 mei 2020: € 2.280,– per maand. Dit is het minimum van groep 2.